工伤病假工资规定是怎样的
admin
2024-03-15 12:21:24
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工伤病假工资规定主要涉及员工因工作受伤或患病需要请假时，雇主应该如何支付工资。具体规定如下：
问题：工伤病假工资规定是怎样的？
答案： 根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规：
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工伤假期工资：员工因工作受伤导致工伤认定的，可享受工伤假期工资待遇。工伤假期工资一般按照工资的100%支付，期间工资福利不受影响。
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病假工资：员工因患病需要请假的，一般享受带薪病假的工资待遇。带薪病假工资支付标准根据公司规定，一般为基本工资的一定比例，具体比例和支付标准取决于公司内部规章制度。
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工伤病假期间的支付规定：工伤期间和病假期间的工资支付标准可能有所不同，员工需要根据具体情况综合考虑，如需申请工伤认定或病假，请遵守公司规定和法律法规相关规定进行操作。
以上是一般情况下的工伤病假工资支付规定，具体情况还需根据公司内部规章制度和具体法律法规进行适当调整和遵守。
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