根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十二条规定,工伤保险公司在确认职工工伤后,应当依法按照规定向职工进行赔付。赔付范围包括职工因工作受到事故伤害或者患职业病致残、死亡的,工伤保险公司应向其支付工伤医疗补助、工伤伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、工亡职工家属抚恤金等相关费用。
在确定赔付金额时,工伤保险公司会根据职工的伤情、伤残程度等因素进行综合评定,以确定具体的赔付标准和金额。同时,职工和单位也需要积极配合工伤保险机构的调查,提供必要的证明和资料,以便尽快获得相应的工伤保险赔付。
在享受工伤保险赔付的过程中,职工有权利了解并主张自己的合法权益,同时工伤保险公司也有责任依法、及时、足额地向职工支付相关赔偿。
若职工对工伤保险公司的赔付决定有异议,可依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向人民法院起诉,维护自己的合法权益。
请留意更多关于工伤保险的相关法律法规,以充分了解职工权益和保障措施。
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