一、骨折工伤赔偿标准及待遇方面资讯:
1、根据工伤保险条例规定,工伤造成的伤残等级决定了一次性伤残补助金和伤残津贴的标准,具体如下: - 五级伤残为18个月的本人工资 - 六级伤残为16个月的本人工资 - 一级伤残为27个月的本人工资 - 二级伤残为25个月的本人工资 - 三级伤残为23个月的本人工资 - 四级伤残为21个月的本人工资
2、对于难以安排工作的伤残职工,用人单位将按照规定支付伤残津贴,标准为伤残等级对应本人工资的比例,如: - 五级伤残为本人工资的70% - 六级伤残为本人工资的60% ……
3、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准时,由用人单位或工伤保险基金补足差额。
4、工伤赔偿中包含的项目有交通食宿费、辅助器具费、一次性补助金、医疗费等,具体按照相关法律规定进行支付。
5、对于工伤造成的头部骨折等情况,工伤赔偿项目包括交通食宿费、医疗费用、一次性伤残补助金、劳动能力鉴定费等。
6、了解工伤赔偿标准及相关待遇对维护职工合法权益至关重要,如需进一步咨询,请关注下方公众号或添加微信,获取专业法律帮助。
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