一、报工伤是否必须24小时内备案
工伤事故24小时报备制度是指单位在职工受到事故伤害的24小时内,向市人社局工伤保险科报告事故情况。
劳动者发生工伤,单位应在受伤后30天内申请工伤认定;若单位未申请,劳动者或家属可在1年内提出认定申请。
提出认定申请需提交: (一)工伤认定申请表; (二)劳动关系证明材料; (三)医疗诊断证明或职业病诊断书(或鉴定书)。
《工伤保险条例》第十七条规定: 职工发生事故伤害或被诊断、鉴定职业病,单位应在事发或诊断后30日内向社保部门提出认定申请。特殊情况可申请延长。
单位未按规定申请认定,工伤职工或家属可在1年内直接向社保部门提出申请。
二、工伤不报案超过48小时后续处理
遇工伤,单位应在30日内向社保部门提出认定申请。特殊情况下,可适当延长申请时限。
未按规定提出认定申请,工伤职工或家属可在事发后1年内直接向劳动保障部门提出认定申请。
《工伤保险条例》第十七条还规定,单位负担符合规定的有关费用,如未及时提交认定申请。
以上所述为根据法律规定,若面临工伤报备问题需咨询专业法律意见。
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