一、公司申报工伤的处理方式
1、公司若要申请工伤认定,需在事故发生后的30天内提交申请书、劳动关系证明、诊断证明等资料。
2、根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或被诊断为职业病后,所在单位应在事故发生后30天内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3、单位未按规定提交工伤认定申请,工伤职工或其近亲属可在1年内向社保行政部门提出认定申请,由当地市级社保行政部门办理。
二、工伤认定争议处理方式
1、若工伤认定结果不满意,可依法申请行政复议或提起行政诉讼。
2、申请行政复议可书面或口头申请,向本级或上级主管部门提出。
3、如对复议决定不服,可在15日内向法院提起诉讼。
三、工伤申报和认定程序
1、职工因工伤或职业病确诊后,应及时向当地劳动社保部门报告,并在15天内填写申请工伤认定表。
2、社保部门应当在7个工作日内作出工伤认定决定,并发放认定通知书。
3、单位和职工需积极配合社保部门的调查取证工作。
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