一、职工受伤后,需谁提出工伤认定? 在职工发生工伤或被诊断职业病时,所在单位有责任在30天内向劳动保障部门提出工伤认定申请。若单位未在规定时间内提出申请,职工、直系亲属或工会组织可自行向劳动保障部门提出申请,但需在事故发生或诊断日起1年内提出。劳动保障部门将在受理后60天内作出认定决定。
二、如何办理工伤认定申请? 1. 向统筹地区社会保险行政部门提交工伤认定申请; 2. 提供工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明或职业病诊断鉴定书等材料; 3. 材料需完整,并包括事故时间、地点、原因及伤害程度等信息。
以上是工伤认定的相关流程及要求,若需要进一步咨询或有其他问题,可添加微信号或关注公众号,详询工伤赔偿及工伤认定事宜。
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