我国法律对交通事故工伤的定义,涉及劳动者在职业活动或相关活动中遭受的交通事故伤害。要将交通事故定性为工伤,需满足特定条件。本文将探讨司法实践中,交通事故构成工伤所需满足的条件。
一、交通事故工伤的条件
根据《工伤保险条例》第十四条第六款,工伤需满足以下两个条件:
条例还规定,职工在工作时间和场所内因工作原因受伤、因工外出期间受伤或下落不明、以及上下班途中遭受机动车事故伤害,均属工伤范畴。出差期间的交通事故,无论责任大小,也应视为工伤,除非涉及自杀或自残。
二、不认定为工伤的交通事故
职工在以下情况下的交通事故,不认定为工伤:
违反治安管理的判断应由公安机关作出,劳动保障部门无权作出此类结论。无证驾驶车辆属于违反道路交通安全法的行为。
在实际生活中,如遇交通事故,建议及时向专业机构申请工伤认定。一旦确认为工伤,可在交通事故赔偿不足时,申请工伤赔偿。
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