发生工伤申报工伤由谁提出申请？
admin
2024-03-07 16:03:25
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现如今，许多人从事的工作具有较高风险，这些行业的工作者可能面临工伤的风险。一旦发生工伤事故，及时提出工伤申报至关重要。那么，工伤申报应由谁提出呢？是个人、用人单位还是工会组织？本文将为您详细解答。
一、工伤认定申请的主体
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职工所在单位：根据雇主责任原则，用人单位在工伤保险方面承担着重要责任。为了保障职工权益和促进安全生产，单位应在工伤事故发生或职业病确诊后的30天内提出工伤申请。特殊情况下，经劳动保障部门同意，申请时间可延长。
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工伤职工或其直系亲属：工伤职工有权申请工伤认定，以确保获得工伤保险待遇。如果用人单位未按时申报，职工或其直系亲属可在1年内直接向劳动保障行政部门提出申请。
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工会组织：作为维护职工权益的组织，工会有责任协助受伤害职工进行工伤认定申请。
二、工伤申报费用的承担
根据规定，工伤认定由用人单位所在地的市级社会保险行政部门办理。如果用人单位未按时提交申请，相关费用由用人单位承担。
三、工伤申报的时间范围
根据《工伤保险条例》，用人单位应在受伤之日起30天内申请工伤认定。如果未依法申请，劳动者可在1年内申请。特殊情况下，申请时限可适当延长。
综上所述，工伤申报可由工伤职工本人、所在单位或工会组织提出。如果单位未在规定时间内申报，劳动者个人和工会组织可在1年内向当地社会劳动部门提出工伤认定申请。关注公众号或添加微信，获取更多工伤赔偿法规知识。
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